Головна | БУРИНСЬКА МІСЬКА РАДА
Панель навігації

Авторизація
Ім`я

Пароль



Не пам`ятаєте
ім`я/пароль?

 Відновлення 
Інформація про погоду
Інформаційні банери









Буринська районна філія Сумського обласного центру зайнятості

На які гарантії у сфері зайнятості може розраховувати особа

Держава гарантує у сфері зайнятості:

• вільне обрання місця застосування праці та виду діяльності, вільний вибір або зміну професії;

• одержання заробітної плати (винагороди) відповідно до законодавства;

• професійну орієнтацію з метою самовизначення та реалізації здатності особи до праці;

• професійне навчання відповідно до здібностей та з урахуванням потреб ринку праці;

• підтвердження результатів неформального професійного навчання осіб за робітничими професіями;

• безоплатне сприяння у працевлаштуванні, обранні підходящої роботи та одержанні інформації про ситуацію на ринку праці та перспективи його розвитку;

• соціальний захист у разі настання безробіття;

• захист від дискримінації у сфері зайнятості, необґрунтованої відмови у найманні на роботу і незаконного звільнення;

• додаткове сприяння у працевлаштуванні окремих категорій громадян.

 

Закон України «Про зайнятість населення», стаття 5


Які документи необхідно надати в центр зайнятості для реєстрації як безробітного?

Відповідь: процедура реєстрації, перереєстрації безробітних та ведення обліку осіб, які шукають роботу, визначена Порядком реєстрації, перереєстрації безробітних та ведення обліку осіб, які шукають роботу, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 19.09.2018  № 792 (далі – Порядок).  Відповідно до підпункту 1 пункту 4 та пункту 17 Порядку  для надання статусу безробітного особа, яка шукає роботу, подає заяву про надання статусу безробітного, форма якої затверджується Мінсоцполітики, та пред’являє:

  • паспорт громадянина України або інший документ, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
  • іноземці та особи без громадянства, які постійно проживають в Україні, визнані в Україні біженцями або особами, які потребують додаткового захисту, яким надано в Україні притулок чи тимчасовий захист, а також ті, що одержали дозвіл на імміграцію, - посвідку на постійне проживання або посвідчення біженця або особи, яка потребує додаткового захисту або якій надано тимчасовий захист;
  • довідку про присвоєння реєстраційного номера облікової картки платника податків (крім фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовилися відприйняттяреєстраційногономераобліковоїкарткиплатникаподатків, повідомили про це відповідному контролюючому органу і мають відмітку в паспорті);
  • трудову книжку (цивільно-правовий договір чи документ, який підтверджує припинення останнього виду зайнятості). Особа, яка втратила трудову книжку, пред’являє дублікат трудової книжки чи довідку архівної установи про прийняття та звільнення з роботи;
  • документ про освіту;
  • військово-обліковий документ для осіб, які звільнилися із строкової військової служби.

Крім зазначених документів, для отримання статусу безробітного подаються:

1) внутрішньо переміщеними особами у разі відсутності документів, що підтверджують факт звільнення:

- заява про припинення трудових відносин, справжність підпису на якій нотаріально засвідчена, або документ, що підтверджує факт припинення зайнятості (цивільно-правовий договір, витяг з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань), або відповідне рішення суду - у разі припинення трудових відносин (припинення зайнятості) у судовому порядку;

- розрахунковий документ (квитанція), що підтверджує надсилання зазначеної заяви роботодавцю рекомендованим листом з описом вкладення (за можливості).

2) членами особистого селянського господарства, для яких така робота була основною (крім осіб, які закінчили або припинили навчання у закладах загальної середньої, професійної (професійно-технічної), фахової передвищої та вищої освіти), звільнилися із строкової військової або альтернативної (невійськової) служби і вперше приймаються на роботу та звернулися для реєстрації до центру зайнятості протягом шести місяців з дня закінчення або припинення навчання чи звільнення із служби), - довідка про припинення ведення особистого селянського господарства або вихід з такого господарства, видана сільською, селищною або міською радою за місцезнаходженням земельної ділянки.

Зазначену довідку не подають члени особистого селянського господарства, які:

- є внутрішньо переміщеними особами;

- проходили військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період;

3) військовослужбовцями (крім військовослужбовців строкової служби) Збройних Сил, Національної гвардії, Служби зовнішньої розвідки, інших військових формувань, утворених відповідно до законів, Держприкордонслужби, СБУ, Держспецтрансслужби, поліцейськими, особами рядового і начальницького складу Державної служби спеціального зв’язку та захисту інформації, органів внутрішніх справ, органів і підрозділів цивільного захисту, податкової міліції, а також особовим складом воєнізованих аварійно-рятувальних служб, утворених відповідно до законодавства на постійній основі (далі - військовослужбовці), які звільнені із служби за станом здоров’я, у зв’язку із скороченням штатів або проведенням організаційних заходів без права на пенсію, - військово-обліковий документ, в якому зазначена дата взяття їх на облік у військовому комісаріаті відповідно до законодавства.


На який соціальний захист може розраховувати особа у разі настання безробіття?

Кожен має право на соціальний захист у разі настання безробіття, що реалізується шляхом:

• участі у загальнообов’язковому державному соціальному страхуванні на випадок безробіття (в разі втрати роботи особа має право отримувати матеріальну допомогу);

•  надання безоплатних соціальних послуг:

- інформаційно-консультаційних та профорієнтаційних;

- професійна підготовка, перепідготовка, та підвищення кваліфікації з урахуванням попиту на ринку праці;

- сприяння у працевлаштуванні, зокрема, шляхом фінансової підтримки самозайнятості та реалізації підприємницької ініціативи

•  надання особливих гарантій працівникам, які втратили роботу у зв’язку зі змінами в організації виробництва і праці;

•  надання додаткової гарантії зайнятості окремим категоріям населення, які не здатні на рівних умовах конкурувати на ринку праці.

 

Закон України «Про зайнятість населення», стаття 9


Служба зайнятості розпочала опитування роботодавців для роботи у 2020 році

Для того, аби якомога краще спрогнозувати потребу в кадрах у 2020 році, з червня поточного року Державна служба зайнятості (ДЦЗ) розпочинає опитування з-поміж роботодавців щодо кадрових потреб останніх на прийдешній рік. За отриманими даними сформують приблизну структуру ринку праці України у професійному розрізі.

Опитування вже розмістили на вебсайті ДЦЗ https://www.dcz.gov.ua/. Пройти його можна, заповнивши анкету у персональному кабінеті роботодавця https://sum.dcz.gov.ua/cabinet/

Для користування кабінетом роботодавця потрібно попередньо зареєструватися. Тоді ж, використовуючи власний обліковий запис, вдасться заповнити необхідні дані.